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自“中鐵城投黨旗紅 提質增效爭先鋒”黨建主題活動啟動以來。集團公司所屬各單位圍繞創建“紅旗項目部”“黨員先鋒工程”等8項具體活動開展工作，豐富了活動內涵，做到強化黨的建設與推進現場施工生產、完成年度目標任務、管理創新創效、加強各類風險控制、員工培養關愛、營造和諧建設環境相結合。
現系列展示所屬各單位黨旗紅階段成果，獻禮黨代會，建功新時代。今日推出宜賓公司黨委“黨旗紅”專欄。
近日，中鐵城投宜賓公司黨委積極開展“中鐵城投黨旗紅”黨建主題活動，通過組建“黨建引領+”中心工作突擊隊，深度探索“七抓七強七提升”工程的實踐路徑。
突出問題導向，創新工作機制
為深入貫徹落實集團公司黨委《深入實施中鐵城投基層黨建提質增效“七抓七強七提升”工程實施方案》，宜賓公司黨委聚焦清收清欠、施工生產、已完工程缺陷整治等急難險重任務，創新提出“黨建引領+”工作模式。該模式以“一分管領導負責一線（縣）、一中層負責一科室、一黨員和干部負責一經辦人員”的“三個一”工作對接體系為抓手，把基層黨組織建設成為有效實現黨的領導的堅強戰斗堡壘。
活動采用自愿報名加組織安排的方式，堅持以分管業務部門黨員干部為主、其他部門黨員干部為輔的原則組建突擊隊，有效打破各業務和部門界限壁壘。同時建立定期匯報和激勵考核機制，實現黨建工作與生產經營同部署、同落實。
宜賓公司黨委成立了以公司黨政主要領導任組長的領導小組，下設辦公室統籌協調各項工作。各突擊隊實行月度計劃制，在每月黨委會上總結進展、分析問題、調整策略。建立了季度考核和年度考核相結合的評價體系，將考核結果與績效分配掛鉤，真正讓想干事、能干事、會干事的同志有平臺、有舞臺。
在活動推進過程中，公司黨委注重把“黨建引領+”中心工作突擊隊深度嵌入“中鐵城投黨旗紅”黨建主題活動中，通過開展“創崗建區”“黨員先鋒崗”等活動，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
宜賓公司黨委堅持將推動基層黨建工作與企業中心工作深度融合，鞏固“六融”工作模式。各突擊隊圍繞公司年度目標任務，制定具體的工作計劃和時間節點，確保工作有抓手、見成效。通過開展聯建共建，推動與政府方、建設方、施工方等多方協同，形成組織共建、資源共享、工作共擔的“黨建+項目”新模式。
在活動啟動儀式上，中鐵城投黨委書記、董事長楊林浩強調，要充分認識活動對基層黨建提質增效的重要意義，以高質量黨建推動破解基層治理難題，引領保障企業高質量發展。要加強總結宣傳，形成具有持久活力的黨建品牌，為中鐵城投的高質量發展貢獻智慧和力量。
宜賓公司黨委“黨建引領+”中心工作突擊隊活動的創新實踐，是落實集團公司黨委“七抓七強七提升”工程的具體行動，體現了“一切黨建工作到支部”“一切管理工作到項目”的工作理念。下一步，宜賓公司黨委將持續深化黨建引領作用，以黨建工作高質量推動企業發展高質量。
